近日，公司召開2024年度黨支部書記抓支部黨建工作述職評議考核暨2025年黨建工作會議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各黨支部書記、相關(guān)職能部室負(fù)責(zé)人及基層黨員群眾代表參加了會議。

會議采取現(xiàn)場述職與書面述職相結(jié)合的形式，其中總部第二、工程第二及工程第四黨支部作為現(xiàn)場述職代表，其余黨支部作書面述職。各參會人員對各黨支部書記進(jìn)行了現(xiàn)場投票評議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子逐一對各黨支部進(jìn)行了點評。

公司黨委書記、董事長黃厚軍對公司年度黨建工作重點及支部下一步工作提出部署和要求：

各黨支部必須緊密圍繞廣州建筑集團(tuán)“強思想、轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)管理、抓落實”工作主線，緊跟公司黨委工作部署，加強支部自身建設(shè)。一是夯實黨建基礎(chǔ)，提升黨建工作水平。按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)要求，傳達(dá)落實公司黨委的黨建工作要求，加強運用好數(shù)字化工具，扎實高效做好政治、思想、組織、隊伍、作風(fēng)、紀(jì)律等各項黨建工作。二是突出組織引領(lǐng)，保障組織高效狀態(tài)。圍繞當(dāng)前效能監(jiān)督的工作重點，加強對下轄單位、員工的監(jiān)督指導(dǎo)，真抓實管，從制度、流程、組織、人才等角度來看是否處于高效狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。

各黨支部必須緊密圍繞“把總承包做到極致”的發(fā)展理念，切實通過黨建方法賦能企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作，帶領(lǐng)好下屬單位負(fù)責(zé)人，體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)水平和價值，保障企業(yè)生存發(fā)展。一是增強工作的主動性、能動性。牢記初心使命，主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任、扛起責(zé)任，配合公司黨委做好調(diào)研，深入思考如何幫助公司承接任務(wù)、管好項目，提出有效舉措，做好服務(wù)保障，全力確保公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。二是增強工作的前瞻性、創(chuàng)新性。按照公司黨委的工作部署，發(fā)揮前瞻性思維，從未來的角度謀劃指導(dǎo)當(dāng)前的工作；同時要發(fā)揮改革創(chuàng)新的精神，緊跟數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢，基于數(shù)字化的管理模式去推動落實各項工作。